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未來合伙人管培生 面試經驗( 武漢 ) - 海爾集團
發布時間: 2019-10-11 13:44:36 來源:職業圈
面試過程:

首先群面去的比較早,十點左右,第二組群面,群面為無領導小組討論,大概5-6個hr,有一個年紀稍大的大佬,面試官除了主持人別的全程沒有說話,問題為組內項目的需要需要向上面公司借調來哪種類型的員工,常見題目,表現得不太好,群內有大佬。未得到復試通知。

面試官問的面試題:

群面題目為公司的緊急任務,從上面派來不同性格及能力的人,從中選擇最佳最合適的人選,其中有性格、能力等各方面不同的人,首先每個人發表自己的看法,然后再討論上交最后答案。

面試相關細節(職業圈獨家調查):

你是通過何種渠道獲得這次面試機會的?
答:網上申請
整個面試花費了多長時間?(從接到面試消息到得到結果)
答:3天
面試形式包括哪些?
答:群面
你覺得這次面試的難度如何?
答:難度一般
你對這次面試的整體感覺怎么樣?
答:一般
這次面試的結果如何?
答:面試未得到工作

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以上信息僅代表發布者自己的觀點,由于在職時間、職位以及個體本身的影響,和公司整體情況可能會有偏差,僅供參考!

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