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中國電信 面試 (共1066條面試經驗分享)

面試感覺

[{value:121, name:'很好'},{value:429, name:'一般'},{value:108, name:'不好'}]

面試難度

  • 面試難度指數:
  • 55
  • 1%
  • 9%
  • 61%
  • 19%
  • 8%

應聘途徑

[{value:1070,name:'校園招聘'},{value:662,name:'網上申請'},{value:184,name:'招聘會'},{value:346,name:'社會招聘'},{value:99,name:'內部推薦'},{value:15,name:'獵頭'},{value:202,name:'熟人/朋友/介紹'},{value:56,name:'通過關系'}]
  • 1 校園招聘 40 %
  • 2 網上申請 25 %
  • 3 社會招聘 13 %
  • 4 親友介紹 7 %
  • 5 招聘會 6 %
  • 6 內部推薦 3 %
  • 7 通過關系 2 %
  • 8 獵頭 0 %

中國電信面試經驗(共1066條) 最近更新時間:2019-11-12 14:41:23

2019-11-12 11:34:11 | 網上申請
面試過程:

一面的時候,三對五,,每個人自我介紹完了,面試官看簡歷問問題,時間并不長。二面的時候有筆試,在手機上把筆試做了,就是職業能力測試還是行測來著和心理測試,面試是無領導小組,10人一組,每人先1分鐘自我介紹(有專人計時的),然后針對題目大家討論結果20分鐘并推出一人回答結果3分鐘,然后面試官挨個問每人一個問題。現在通知了終面,在等面試去。

面試官問的面試題:

1、我報了滄州,問我考慮廊坊么(后面的都是問別人的問題,我記住了)
2、你自己的優缺點是啥
3、最近一次失敗的經歷是什么,你怎么對待這次經歷
4、(無領導的時候,我們一面坐5個人)對面五個人里,給你一個淘汰人的權利,你淘汰哪兩位

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2019-10-31 09:02:28 | 招聘會
面試過程:

參加了中國電信集團在浙江省的招聘會,現場在四川分公司面試了終面直通,一共兩個面試官,年紀較大和一個較年輕的,整個直通面試比較隨意,因為在浙江參加四川分公司的面試的人挺少的,自己表現也就一般,然后過了兩天就通知直通面試通過,準備終面了。
直通面試挺好的,過了就不用參加筆試和一面,沒過也可以再去參加筆試一面爭取機會。

面試官問的面試題:

上來先進行了自我介紹,問了我為什么選擇成都,我說是四川廣安人想回四川發展,問我接受成都以外的調劑嗎? 我說成都以外不太考慮。
然后問了我實習的內容,自然語言處理方面,問我如果公司也想做這一塊,那我覺得有什么重要因素要考慮。
然后問我會LINUX系統嗎,我說不太會,編程語言,我說常用python,但C語言也行,只是沒有經常使用了。
問了希望的薪資,我說7000-9000.

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2019-11-12 14:41:23 | 校園招聘
面試過程:

我是通過筆試進入一面的,之后我就進去了,先自我介紹,然后面試官問我什么是市場營銷具備的技能,然后問我一些關于銷售方面的實例,問我的缺點是什么,讓我不要緊張,一個一個問題提問,不過感覺還挺溫和的。

面試官問的面試題:

你都做過銷售方面的什么工作
你覺得你有什么能力勝任這個工作
你覺得你的性格是什么樣的
你認為你性格的缺點是什么
你自我介紹一下等等

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2019-10-31 09:13:14 | 校園招聘
面試過程:

面試都是去了先簽到,基本上會比通知的簽到時間晚一個多小時。簽到完后寫自己的號牌,準備雙盲面試。然后交手機,另一位面試官審查資料,問有無掛科和干部經歷。待你們這一組都簽到完畢后,按順序排隊被帶領到面試間。
一面:無領導小組討論 具體問題不說了。三位面試官。討論完畢后面試官問了一個每個人都要回答的問題,然后挨著選了幾個人問了簡歷上的項目。
二面:看到了好多眼熟的人,感覺一面刷人標準很迷。可能掛科、干部和獎學金這些問題非常重要。5位面試官,一組8個同學,先是每人2分鐘自我介紹。

面試官問的面試題:

自我介紹。需要表達清楚四個問題:1.選擇該公司的原因2.應聘該職位的優勢劣勢3.干部經歷4.期望薪資。
讓每個人介紹一下自己最熟悉的語言和項目經歷,在這個過程中面試官和幾個同學聊了一下。
最后問了幾個同學是否愿意調崗。

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2019-10-29 09:16:53 | 招聘會
面試過程:

投了簡歷后 等待3天左右來的面試通知 電子郵箱發過來的 下午人事給我打電話問了一些基本信息的問題 告知我工作地點的我是否可以接受 大致是離我家有多近什么樣的 第二天又收到郵件 讓我去電信分點辦公室找分點老總面試 ,一對一的面試,我穿了白襯衫黑褲子去面試,打扮的讓自己精神點 面試的時候微笑的多一點,好像當時還去了其他幾個人,當然最終是我通過,但是后來一些原因,上了1點半的班辦理了離職了,主要是錢的問題,是比較舒服輕松的工作,但是當時我調的區域太過偏,后來業績上不去,高的時候6千多,低的時候2千多,又沒機會調區域,所以選擇了離職,但是在里面還是學到好多東西,比如獨立的處理一些事情,畢竟我算是沒培訓,直接看說明書開干的,有1個和我一起的,她沒辦法做到培訓了依然不怎么會,然后后來自己辭職了,還是要自己去學習新的東西,讓自己多方面得到提升,才有可能做的好,我當時有自己去學習,但是有些東西由于我自己思維的問題,沒有處理得當,駐店代表真的考驗全方位的綜合素質,為人處世,與領導的溝通相處,看人說話,最重要的是積極樂觀,耐心,一如既往。

面試官問的面試題:

你對電信怎么看,你的性格怎么樣,你覺得你的優點是什么,你的缺點是什么,
我們需要跟各個領導各個店老板打交道,你該怎么處理他們之間的關系,
你需要給他們的員工培訓 現在來個自我介紹吧

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2019-10-23 11:41:15
面試過程:

校招提前批,面試是在石家莊的一個酒店進行的,第一天一面,進場前在簡歷上面寫上高考分數、家庭常住地址和志愿,然后就是正常的無領導小組討論,給定一個題目,先每個人說一下大概觀點,一人一分鐘,然后開始小組討論,討論出一個統一結論后由一個人總結發言三分鐘,然后面試官會抽幾個人問問題。
第二天二面,六個人一組,七個面試官。每個人一分鐘自我介紹,自我介紹完畢以后面試官開始隨機問問題,問的都是生活問題,基本沒有技術問題。
最后不知道標準是什么,二面我一個問題沒有被問到,同組學歷也不算最好一檔,以為是對我不感興趣,后面居然通知被錄用。

面試官問的面試題:

一面過程中出現失誤,但還好及時調整后面跟上節奏,討論完后面試官問我中間失誤時的心理和調整方法;
三分鐘介紹自己的家鄉;
對總結發言人的評價;
二面:對所報崗位的理解

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營業員面試經驗(保定) - 中國電信

2017-07-22 | 熟人/朋友/介紹
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